近年来，高级技能人才在产业规模不断壮大、产业质量不断提高的推动下大幅增加。据了解，发达国家高级技工占技工比例为20%-40%，而中国目前还不到4%，缺口上千万人。最新数据显示，全国工业软件人才的缺口达百万人以上。
记者日前从“2011现代技工教育高峰论坛”上获悉，随着需求的快速增加，高级技能人才用工缺口越来越大。技能人才培养模式和成才模式越来越受到政府与企事业单位的重视。
近年来，高级技能人才在产业规模不断壮大、产业质量不断提高的推动下大幅增加。据了解，发达国家高级技工占技工比例为20%-40%，而中国目前还不到4%，缺口上千万人。最新数据显示，全国工业软件人才的缺口达百万人以上。
在“2011现代技工教育高峰论坛”上，技工教育的校企合作新模式受到了广泛好评。国内知名的软件厂商CAXA总裁雷毅告诉记者，校企合作新模式在如何“办学”来“培养”新型技工并帮助技工成为技能人才方面，为实现“中国创造”迈出了坚实的步伐。他还表示，当前，技工人才培养需要落实到“课程设置和环境建设”，校企合作是实现这一点的有效做法。
日前，“CAXA校企合作联盟”在上海成立，96家知名企业和院校成为首批联盟单位。“CAXA校企联盟”的成立，不仅提升了院校学生实习、就业的数量，也提高了就业质量，同时降低了企业的人力成本、提高了管理效率。
有关教育专家认为，CAXA校企联盟的建立将有利于加强学校与企业在人才培养、专业建设、实习就业、订单式培养和服务、咨询等方面的全面合作；促进校企在办学模式、教育教学改革、人才交流、信息共享等方面进行深层次、多模式合作的探索与实践；学校将充分发挥自己的办学优势、人才优势、专业优势；企业也将充分发挥自己的产业优势、资源优势、市场优势，实现校企双赢。
在会上，CAXA还为企业和学校牵线搭桥，当场就有8家企业与8所学校签订校企合作协议，确立了人才定向培养和就业输出。雷毅表示，CAXA有成熟的培养模式可以帮助学校与企业共同培训技工人才，今后，CAXA希望搭建一个平台，为更多的企业与学校牵线搭桥，建立校企合作人才培养模式，实现校企业双赢。