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机器换人双刃剑:失业大潮与就业激增双来袭

发布时间:2016-07-04 来源:中国自动化网 类型:行业资讯 人浏览
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自动化 机器人 机器换人

导  读:

近日走访智通人才市场以及部分企业了解到,目前企业招聘人才以技术人才为主,有关机器人、自动化岗位的需求同比去年增幅近三倍。同时,不少基层员工在职业生涯瓶颈来临之前,纷纷加入培训大军。这跟制造业机器换人的急剧需求有关。

记者近日走访智通人才市场以及部分企业了解到,目前企业招聘人才以技术人才为主,有关机器人、自动化岗位的需求同比去年增幅近三倍。同时,不少基层员工在职业生涯瓶颈来临之前,纷纷加入培训大军。

机器换人双刃剑:失业大潮与就业激增双来袭

自动化岗位需求激增

日前,市经信局发布数据显示,新增获得“机器换人”专项资金资助的企业一共有106家,以电子、印刷、五金等行业为主。其专项资金应用项目基本上都是自动化生产线、自动化设备更新改造。不难看出,东莞的企业实施“机器换人”步伐加速,而对于机器人相关人才也需求迫切。记者在网上搜索关于“机器人”相关职位有645个,自动化工程师相关职位1100多个。据智通人才就业顾问王茜介绍,今年的企业招聘关于机器人、自动化岗位需求同比去年增幅近三倍。

记者在网上搜索“机器人工程师”,发现其薪资待遇在6000元~25000元不等。富士康、比亚迪、杰创自动化、伯朗特智能等众多企业均高薪招聘机器人工程师。

目前,机器人产业所需人才主要有四种:工业机器人开发商主要需要掌握先进的系统控制软件、装备机械、工业自动化系统工程集成领域的高素质专业人才;工业机器人应用系统集成商需要工业机器人工作站开发、安装、调试等综合素质较强的技术人才;工业机器人的使用企业需求技术人才;以及各个渠道所涉及的机器人销售运营专业人才。同时,机器人发展会带动上下游的人才同步发展,不局限于工程师。

本文地址:http://ca800.com/news/d_1nuk5bhku08b2.html

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